És una metodologia experiencial i vivencial orientada, com el seu nom indica, a sortir reforçats i donar un nou impuls a la situació que abordem.
IMPULSA consta de tres fases:
1) Fase ANÀLISI: fase d’anàlisi i diagnòstic sobre l’entorn (servir diferents dinàmiques per facilitar que els participants parlin i comparteixin experiències, sense haver d’arribar necessàriament a un consens).
2) Fase APRENENTATGE: fase experiencial, de vegades amb un component lúdic (“aprendre jugant”), en què a través de diferents dinàmiques, casos, jocs … extraiem aprenentatges necessaris per donar resposta a l’entorn definit.
3) Fase TRANSFERÈNCIA: espai per transferència al lloc i concreció de Plans d’Acció.
Amb la metodologia IMPULSA podem treballar, entre altres coses:
22/09/2022 > Dirección de Empresas en Entornos de Cambio: la práctica del Valor Total
30/09/2022 - 04/11/2022 > Valor Comercial Total - Nuevo programa -
04/10/2022 - 25/10/2022 > Desarrollo de Competencias Personales - Nueva edición presencial-
27/10/2022 - 24/11/2022 > Dirección de Personas y Equipos de Trabajo - Nueva edición Presencial -